20.12.2022 года для руководителей среднего медицинского персонала г. Кирова и области прошла очная научно-практическая конференция «Актуальные вопросы сестринской деятельности»
Управление средним медицинским персоналом является адресной работой руководителей сестринских служб медицинских организаций, в которой используются различные механизмы, направленные на обеспечения слаженной, квалифицированной работы всего коллектива сестринского персонала учреждения, целью которой является оказание пациентам качественной медицинской помощи.
В конференции приняли участие около 60 главных медицинских сестер учреждений здравоохранения г. Кирова и области.
С приветственным словом выступил директор Кировского медицинского колледжа Шубин Владимир Викторович, отметив важность взаимодействия медицинских организаций и образовательных учреждений в формировании профессиональных компетенций специалистов со средним медицинским образованием.
Первая часть конференции была посвящена вопросам развития дополнительного профессионального образования среднего медицинского персонала в Кировской области. С докладом «Перспективы развития дополнительного профессионального образования средних медицинских работников» выступила заместитель директора по последипломному, дополнительному образованию и профессиональной подготовке Польская Лариса Романовна. О роли социального партнерства с медицинскими организациями в профессиональной подготовке выпускников медицинского колледжа рассказала заместитель директора по учебно-производственной работе Кощеева Елена Валерьевна. Руководитель центра аккредитации и симуляционного обучения Треногая Ирина Александровна озвучила роль симуляционного обучения в подготовке специалистов к первичной специализированной аккредитации.
Во второй части конференции главными медицинскими сестрами был представлен опыт организации обращения с медицинскими отходами, подготовкой пакета документов для проведения периодической аккредитации специалистов, роли руководителя сестринской службы в организации образовательных мероприятий, внедрения в медицинскую практику бережливых технологий.
«На сегодняшний день в регионе работает 10 тысяч 526 специалистов со средним медицинским образованием. Это огромный потенциал для развития системы здравоохранения региона.
В рамках организации и проведения образовательных мероприятий в системе непрерывного медицинского образования, внедрения новой модели медицинской организации и работе с современными информационными технологиями значительно повышаются требования к руководителям среднего звена. Такие образовательные встречи не только позволяют обсудить актуальные вопросы профессиональной деятельности, обменяться практическим опытом, обсудить наболевшие вопросы, наметить пути их решения, но просто необходимы для встраивания общей парадигмы работы с со средним медицинским персоналом учреждении в регионе в целом» - поделилась главный внештатный специалист по управлению сестринской деятельностью Министерства здравоохранения Кировской области Киселева Анна Анатольевна.
|